Work&You - Délais de recrutement à Dijon

Parlons des délais de recrutement à [[ville]]  ! 

Que vous soyez client ou bien candidat, si vous décidez de passer par un cabinet de recrutement à [[ville]], c'est pour des raisons bien certaines. Ils sont des professionnels du marché de l’emploi qui mettent leur savoir-faire en application pour aider les candidats dans leur recherche de l’emplois idéal et aider les clients dans la recherche du candidat idéal. 

Aujourd’hui, 27% d’entreprises françaises font appel à des intermédiaires pour leurs recrutements. Pour les entreprises, passer par ce biais représente un gain de temps et le fait d’utiliser le savoir-faire des Consultants dans les recherches de profils et les diffusions d’offres. Mais en France et à l’international, les délais de recrutement ont augmenté… Un certain nombre de facteurs jouent dans cette augmentation : la qualification du poste, facteurs économiques, exigences des entreprises…

Les préconisations de Work&You pour réduire vos délais de recrutement : 
Chez Work&You nous mettons un point d’honneur à respecter nos valeurs et nos promesses sur les délais de recrutement et le recrutement en général :

- Réponse sous 48h de la part de nos consultants en recrutement !
- Compréhension des besoins du client recherchant LE profil idéal !
- Mise en place du recrutement prédictif (diminuant les coûts liés au recrutement et mettant en avant des profils d’autant plus qualifiés grâce à leurs personnalités) !
- Une communication constante entre le candidat et le consultant en recrutement mais aussi avec le client ! 
- Adaptation à la crise sanitaire en mettant en place des visioconférences ! 
- Conseils avant entretien et suivi (même après embauche) de la part de nos consultants ! 
 

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