Chef de Projet MES | Cognac

Ce poste a été pourvu

Description :

Work&You cabinet de recrutement spécialisé dans le secteur de l'agro-alimentaire, recrute pour son client, un nouveau collaborateur.

Notre client, entreprise prestigieuse dans la fabrication de Vins et Spiritueux, recrute un Chef de Projet MES H/F.

Au sein d'une équipe de Chefs de Projet sénior et sous la responsabilité du Responsable des Opérations, vous aurez pour missions principales:  

- La construction et le déploiement au niveau international d'une solution MES (Manufacturing Execution System) : -  Gestion de projet - Analyse des besoins métier, spécifications fonctionnelles - Gestion des équipes de développement à l'international - Suivi des recettes, tests, formations - Déploiements à l'international dans les usines

Vous souhaitez travailler sur des projets ambitieux et ayant une dimension technique importante, n'hésitez pas à postuler!

Véritable spécialiste de solutions MES , vous avez une expérience d’environ 3 – 5 ans en qualité de Chef de Projet. De nature proactive, vous êtes quelqu’un d’organisé, structuré capable de gérer plusieurs projets en parallèle. Au sein d’une entreprise à dimension internationale, vous êtes capable de communiquer avec vos collaborateurs en Anglais.

Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+4/5 de type MIAGE avec idéalement, une expérience dans le monde de la production.

La connaissance de progiciels type WMS est un véritable atout.

Le poste de Chef de Projet MES à Cognac a été pourvu

mais d'autres postes pourraient vous convenir


Trouvez votre nouveau poste avec Work&You

Post title

Nos conseils pour être un bon recruteur

1 - Solliciter les candidats. Les candidats ont peur de manquer un événement important. C’est un phénomène à ne pas exiger. Ils veulent éviter d'éprouver la désagréable sensation de manquer une opportunité en or. 90 % des candidats sont à ...
Post title

Qu’est-ce qu’un job dating ?

Les utilisateurs Tinder le savent, la réalité ne correspond pas toujours à ce que leur avait laissé entrevoir le profil de la personne qu'ils rencontrent autour d'un verre. Et cela peut aussi être le cas dans un contexte de recrutement ...
Post title

L'Intelligence Artificielle dans le recrutement, Quel Avenir?

La puissance affichée des algorithmes de matching et des outils d’analyse des micro-expressions font parfois craindre une automatisation complète du métier de recruteur et, donc, une déshumanisation progressive des processus de sélection et d’embauche. Dans les faits, les progrès de ...
Post title

5 Règles de CareCandidat chez Work&You

5 règles que nous respectons chez Work&You; : - Le respect s'applique dans les deux sens : nous respectons nos candidats et ne les faisons pas attendre. - Si nous savons qu'un candidat ne correspond pas aux attentes de notre ...