Chef d'équipe en menuiserie (H/F) | Bordeaux

Ce poste a été pourvu

Description :

Work&You, cabinet spécialisé en recrutement stratégique recherche pour l'un de ses clients un "chef d'équipe menuiserie (H/F)".

Cette entreprise à taille humaine spécialiste dans les menuiseries aluminium, pvc et bois et expert storiste recherche dans le cadre du développement de son activité un chef d'équipe en menuiserie qui saura effectuer un travail de qualité en mettant la satisfaction client au centre de ses priorités.

Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 années dans la pose de menuiserie avec une véritable envergure de manager ?

Vous êtes passionné par votre métier et soucieux du travail bien fait ?

Vous souhaitez travailler pour une entreprise qui tient compte du bien être de ses salariés ?

Si votre profil correspond à l'annonce alors n'hésitez plus, postulez !

Poste à pourvoir dès que possible.
Permis B requis

Le poste de Chef d'équipe en menuiserie (H/F) à Bordeaux a été pourvu

mais d'autres postes répondant à vos critères pourraient vous convenir


Trouvez votre nouveau poste avec Work&You

Post title

Télétravail : comment manager ses collaborateurs à distance ?

Le télétravail est un vrai sujet dans notre société. Certaines entreprises l’ont déjà mises en place, d’autres l’ont pour projet et pour certains c’est “hors de question !”. Mais en ce moment, ce n’est plus vraiment une question de choix, …
Post title

ENTRETIEN AVEC MANUEL CALMETTES

En recherche d’emploi depuis un moment, Manuel Calmettes était assez découragé à cause de beaucoup de retours négatifs. Alors, quand notre consultante Nadia l’a contacté après qu’il eut envoyé sa candidature pour un poste de Responsable régional des ventes, il …
Post title

Anticiper les recrutements pour le retour à l’activité économique d’après crise

Alors que la France entière s’organise en période de confinement, les Ressources Humaines sont en première ligne pour assurer la continuité de l’activité. Les outils et applications qui fluidifient le travail à distance sont la pierre angulaire d’une transition réussie. …
Post title

Nos conseils pour être un bon recruteur !

1 - Solliciter les candidats. Les candidats ont peur de manquer un événement important. C’est un phénomène à ne pas exiger. Ils veulent éviter d'éprouver la désagréable sensation de manquer une opportunité en or. 90 % des candidats sont à …