Le constat des entreprises est que :
Le recrutement se fait sur les compétences,
Et leidépart d'une personne se fait sur le comportement.
Notre solution :
Nous évaluons le potentiel des candidats.
1er Cabinet spécialisé dans le recrutement prédictif
Développons ensemble un recrutement innovant fait sur-mesure selon vos besoins.
Je recrute
Notre méthode
1 · Test
Une évaluation est réalisée auprès du candidat pour connaitre ses traits de personnalités ainsi que ses motivations.
2 · Analyse du profil
Nous analysons ensuite le profil du candidat pour établir un modèle comportemental.
3 · Rapport de matching
Le rôle du cabinet de recrutement Work&You est de mettre en adéquation le profil que vous recherchez avec les candidats potentiels.
avantages
- Expérience candidat renouvelée
- Ouverture sur des profils atypiques
- Retour sur les points forts et les axes d'amélioration
- Transparence
- Meilleure marque employeur
LE RECRUTEMENT PRÉDICTIF VOUS PERMET ...
D'augmenter le taux d'engagement du candidat.
De rendre le recrutement efficace et exigeant
De réduire le turn over
De recruter les meilleurs talents et profils qui s'adaptent à l'évolution de l'entreprise
nos agences de recrutement
Nos certifications
Chez Work&You nous cherchons constamment à nous améliorer, c'est pour cela que nous avons commencé l'aventure des Certifications / Labels ! Nous sommes certifié Qualiopi pour de la formation professionnelle aux nouvelles techniques de recrutement.
Nos certifications démontrent aussi quotidiennement notre implication dans notre recherche d'expertise et de satisfaction de nos clients & candidats ainsi que de nos collaborateurs en interne.
Transparence, expertise et bien-être au travail sont nos mots clés chez Work&You !
