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publié le : 10-05-2023
Nicolas D'Hooghe, directeur de Work&You et Marie Jabaloyas, responsable de la formation, travaillent ensemble depuis maintenant 6 ans. Pendant ces 6 années, ils ont connu énormément d’évolutions au sein du cabinet.
En effet, au départ, nous étions seulement 4 personnes et pour 2 agences. Alors qu'à présent, nous sommes quasiment 30 personnes, 11 agences et faisons partie des meilleurs cabinets en France.
Après avoir obtenue cette certification Qualiopi, notre responsable de formation est à présent chargé de conduire la formation dédiée auprès de nos clients.
Cela a été un travail de fond de faire profiter nos clients de cette expertise accumulée toutes ces années. Grâce aux échanges avec les entreprises avec des difficultés de recrutement. Les entretiens avec les candidats qui ont du mal à se positionner ou à rester dans leur nouveau poste.
Cette expertise accumulée a permis de faire une analyse de toute la chaine de recrutement. Du besoin des entreprises en passant par les méthodes de recherches. Des problématiques de sélection à celles des conditions d'intégration des nouveaux arrivants.
L’optimisation des processus de recrutement
Nous avons identifié plusieurs points optimisables grâce à nos modules de formation. Sur site, à distance ou en e-learning, nous mettons en place des outils pratiques. Des techniques de projets ou du quotidien, votre entreprise va pouvoir aborder plus facilement ce sujet stratégique.
Nos formations s’adressent à des responsables de ressources humaines, des responsables ou des chargés de recrutement, des managers de proximité.
Elles sont animées par des consultants qui ont des aptitudes pédagogiques et une expérience reconnue dans leurs domaines de compétences.
Vous pouvez retrouver nos modules sur la page formation et nous contacter afin d'en savoir plus.
Ces thématiques abordent les principaux sujets du recrutement :
- Fidélisez vos talents
- Améliorez votre marque employeur
- Réussissez l'intégration d'un nouveau collaborateur
- Les meilleures méthodes de sourcing
- Conduire un entretien d'embauche
- Se former à la non-discrimination à l'embauche (obligatoire)
- C'est quoi des recruteurs efficaces et engagés ?
Notre certification Qualiopi vous offre la possibilité d'être éligible aux financements d'organismes publics comme l'OPCO, OPCI, OPCA ou encore des régions.
Ce n'est pas négligeable quand on se demande comment faire pour se former.
Car vous le savez bien. L'une des grandes difficultés des entreprises de nos jours ce n'est pas que trouver des clients.
C'est aussi trouver, attirer et conserver les meilleurs talents. Et avec ce marché du travail de plus en plus compétitif. Avec cette pénurie dans de très nombreux métiers, il devient difficile d'attirer les meilleurs candidats, même en y mettant le prix.
Il faut connaitre les meilleures techniques et mettre en place un vrai process de recrutement pour y parvenir.
Vous pouvez faire confiance à l'un des 100 meilleurs cabinets de France, depuis plusieurs années.
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Ils nous font confiance
Et ils continuent !
